日本事業責任者候補 (IT人材営業・事業開発) / Japan Business Head of IT アウトソーシング & BD (Founding Member) 【外資系・ ITサービス企業】　 正社員 東京/リモート勤務 (#4990)

グローバルITサービス企業が、日本事業責任者候補 (IT人材営業・事業開発) / Japan Business Head – IT アウトソーシング & Business Development (Founding Member)を募集しています。
日本事業の立ち上げを担って頂ける、経験豊富で意欲的な候補者を募集しています。
日本法人の最初の従業員として、単なる営業ではなく、事業そのものを一緒につくっていただくポジションです。

主な業務内容:

- IT人材アウトソーシング・SES・ITサービス分野での新規顧客開拓
- 日本企業、SIerとの関係構築および案件獲得
- 顧客との商談、契約交渉、案件管理
- インドチームとの連携によるエンジニアの提案・提供
- 日本事業の成長戦略の立案・実行および将来的な組織づくり

この仕事の魅力:
- 日本事業の創業期メンバーとして大きな裁量を持つことができます
- 経営陣と直接連携し、事業づくりに携われます
- 成果に応じたインセンティブ制度
- 将来的に日本事業責任者として活躍できる機会

単なる営業担当者ではなく、同社の日本事業を一緒に築くビジネスパートナーを探しています。

About the Opportunity
Looking for an experienced, ambitious, and self-driven business development professional to establish and grow our operations in Japan. This is not a conventional sales position.

As our first employee in Japan, you will play a key role in building our local business from the ground up, developing client relationships, generating revenue, and creating the foundation for a successful and growing organization.
We are looking for someone who is excited about building a business, not simply managing sales targets.

Key Responsibilities:
- Develop and execute company's business development strategy in Japan.
- Identify, approach, and acquire Japanese companies requiring IT engineers and technical outsourcing services.
- Build relationships with Japanese IT companies, system integrators, and enterprise clients.
- Develop business opportunities in IT outsourcing, SES, engineering services, and technology outsourcing.
- Negotiate commercial agreements, pricing, and staffing requirements.
- Coordinate with our India-based team for engineer sourcing and delivery.
- Independently manage sales activities, client relationships, and business operations during the initial growth phase.
- Help establish and grow the local team as business expands.

- 日本のIT人材アウトソーシング・SES・ITサービス業界での営業経験
- 新規顧客開拓の実績と業界ネットワーク
- 日本語が母語レベルの方、ビジネスレベルの英語力をお持ちの方尚可
- 自ら考え、行動し、結果に責任を持てる方

- 起業家精神・自主性・成長意欲: 指示を待つのではなく、自らビジネスチャンスを生み出し、会社を成長させることに情熱を持つ方を歓迎します。

- Proven experience in Japan's IT outsourcing, SES, IT recruitment, or technology services market.
- Strong understanding of Japanese corporate clients and IT staffing business practices.
- Demonstrated ability to acquire new clients and independently generate business.
- Existing professional relationships within Japan's IT industry are highly desirable.
- Fluency in Japanese and strong business-level English communication skills.
- Strong negotiation, communication, and relationship-building abilities.
- Ability to work independently, make decisions, and take ownership of results.

想定年収：600万円+インセンティブ～ (30時間の見込み残業代込み)

就業場所：同社オフィス / WFH / 直行直帰型での顧客先訪問
就業時間：午前9時～午後6時00分（月曜日～金曜日）

- 週休2日制（土・日・祝）
- 夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 - 昇給
- 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
- 交通費支給
- イノベーションと効率性を重視した協働的な職場文化

- 本ポジションは正社員のため、将来的に配置転換の可能性があります。

屋内禁煙
詳細は面談時にお話させて下さい。